Inspectoratul Școlar Județean Suceava organizează, în perioada 17 august – 9 decembrie 2026, concursul pentru ocuparea funcțiilor de director și director adjunct din 183 de unități de învățământ cu personalitate juridică. Sunt vacante 181 de posturi de director și 77 de posturi de director adjunct.
Inspectoratul Școlar Județean Suceava a anunțat luni, 17 august, organizarea concursului pentru ocuparea funcțiilor de conducere din unitățile de învățământ preuniversitar din județ.
În total, sunt vizate 183 de unități de învățământ cu personalitate juridică, pentru care sunt disponibile 181 de posturi de director și 77 de posturi de director adjunct.
Potrivit ISJ Suceava, fac excepție anumite posturi de director de la Colegiul Național „Mihai Eminescu” Suceava, Școala Gimnazială „Ion Creangă” Suceava, Școala Gimnazială Nr. 4 Suceava, Centrul Școlar de Educație Incluzivă Suceava și Colegiul Tehnic „Samuil Isopescu” Suceava, conform precizărilor din anunțul privind concursul.
Calendarul concursului
Prima etapă are loc pe 17 august 2026, când este anunțat concursul și sunt publicate funcțiile vacante de director și director adjunct.
Candidații își pot depune dosarele de înscriere în perioada 14 septembrie – 2 octombrie 2026.
Proba de evaluare a competențelor este programată pentru 13 octombrie, urmând ca rezultatele să fie afișate în aceeași zi.
Pe 20 octombrie va avea loc proba scrisă, cu afișarea rezultatelor.
În perioada 23 octombrie – 4 noiembrie va fi realizată evaluarea administrativă a proiectelor/planurilor manageriale și a planurilor de acțiune.
Proba de interviu se va desfășura în perioada 12 – 27 noiembrie 2026, iar rezultatele finale vor fi afișate pe 9 decembrie 2026.
Cine poate candida
Concursul se adresează cadrelor didactice care îndeplinesc condițiile prevăzute de Metodologia privind organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor de director și director adjunct, aprobată prin Ordinul nr. 4.155 din 18 iunie 2026.
Printre condițiile de bază se numără absolvirea studiilor superioare cu diplomă de licență sau atestat de echivalare, precum și statutul de titular în învățământul preuniversitar, cu contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată.
Candidații trebuie să aibă minimum cinci ani vechime în învățământul preuniversitar și să fi obținut calificativul „Foarte bine” în ultimii doi ani școlari încheiați, lucrați efectiv, în condițiile prevăzute de metodologie.
De asemenea, candidații nu trebuie să fi fost sancționați disciplinar în perioada prevăzută de metodologie sau sancțiunea să fi fost radiată și nu trebuie să le fi fost interzis, printr-o hotărâre judecătorească definitivă ori printr-o sancțiune disciplinară neradiată, dreptul de a ocupa o funcție de conducere.
Este necesar ca aceștia să fie apți medical pentru exercitarea funcției și să nu fi avut statutul de „lucrător al Securității” sau „colaborator al Securității”.
Un candidat poate opta pentru maximum trei funcții de conducere.
Noua metodologie aprobată în 2026 abrogă metodologia utilizată începând din anul 2021.
Informațiile complete privind concursul, funcțiile vacante, condițiile și documentele necesare sunt disponibile pe site-ul Inspectoratului Școlar Județean Suceava.
MIHAI MIREA
